Se debe de seguir combatiendo desde las instituciones y las mismas empresas la discriminación laboral por cuestiones de género. Cifras oficiales dicen que al menos un 17 % de las mujeres reporta haber sufrido algún tipo de discriminación laboral por embarazo y a un estimado de 12 % les ha sido solicita una prueba de embarazo para entrar a un trabajo. Así lo manifestó Carolina Rivas Herrera, economista por el Centro de Investigación y Docencia Económicas, que propone para ello que se deben asegurar servicios de calidad, esto incluye guarderías, escuelas de tiempo completo y transporte público seguro. Dice también que es urgente fortalecer el trabajo para eliminar los roles de género, pues como sociedad hay que hacernos responsables de lo que les estamos enseñando a los niños y jóvenes. "Que las políticas públicas que impulsemos sean un reflejo de lo que buscamos dentro y fuera de nuestros hogares", manifestó. Enfatizó que el mercado laboral debe contar con una mirada de género porque ya no es sostenible excl
Necesario erradicar discriminación laboral
Se debe de seguir combatiendo desde las instituciones y las mismas empresas la discriminación laboral por cuestiones de género. Cifras oficiales dicen que al menos un 17 % de las mujeres reporta haber sufrido algún tipo de discriminación laboral por embarazo y a un estimado de 12 % les ha sido solicita una prueba de embarazo para entrar a un trabajo. Así lo manifestó Carolina Rivas Herrera, economista por el Centro de Investigación y Docencia Económicas, que propone para ello que se deben asegurar servicios de calidad, esto incluye guarderías, escuelas de tiempo completo y transporte público seguro. Dice también que es urgente fortalecer el trabajo para eliminar los roles de género, pues como sociedad hay que hacernos responsables de lo que les estamos enseñando a los niños y jóvenes. "Que las políticas públicas que impulsemos sean un reflejo de lo que buscamos dentro y fuera de nuestros hogares", manifestó. Enfatizó que el mercado laboral debe contar con una mirada de género porque ya no es sostenible excl