Outsourcing se resiste a nuevas políticas

Néstor Gabriel López, síndico del contribuyente del Consejo Coordinador Empresarial, indicó que la reforma a la Ley Federal del Trabajo es un tema que ha generado mucha polémica desde abril de este año, ya que trajo una oleada de reformas estructurales a otras leyes para adaptarse a una nueva política laboral. En general, esta reforma prohibió categóricamente la subcontratación, mejor conocida como outsourcing, y dejar como posibilidad una contratación especializada para áreas de servicio que tengan que reunir una tarea de subcontratación, por ejemplo, la seguridad, la limpieza, informática, contabilidad. Para acceder a esto, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social dispuso un padrón donde a través de ciertos requisitos se registran las empresas que prestan esos servicios por subcontratación, de manera que los interesados puedan acceder a esa lista y que al contratarlos no tengan problemas fiscales. Hacerlo fuera de esta nueva política no les reconocerán los pagos a los empleados, lo que puede llevar a