Promueven una cultura de igualdad

Con el objetivo de dar continuidad y constatar el cumplimiento de la Norma Mexicana (NMX-R-025-SCFI-2015) en Igualdad Laboral y No Discriminación, el Poder Judicial del Estado está desarrollando un análisis y revisión interna de todas las acciones que se ejecutan en torno a este mecanismo.  Así lo dio a conocer el magistrado presidente Juan Óscar Trinidad Palacios, quien dijo que este proceso evalúa la implementación de prácticas y acciones de igualdad laboral y no discriminación para favorecer el desarrollo integral de las y los trabajadores. Agregó, que para seguir conservando la certificación de la Norma Mexicana 025 es indispensable seguir trabajando en los principales ejes como: perspectiva de género, no discriminación en procesos de reclutamiento y capacitación, erradicar la violencia laboral e igualdad de trato y de oportunidades, entre otras.   La Contraloría Interna en coordinación con la Dirección de Igualdad de Género y Derechos Humanos recaban la documentación e información relativa a estas accion