El Secretario del Trabajo (ST), Óscar Gerardo Ochoa Gallegos, aseguró que la Secretaría a su cargo respalda la Participación de las y los Trabajadores en el Reparto de las Utilidades (PTU). Informó que la Subsecretaría de la Defensa del Trabajo es un instrumento eficaz al servicio de las y los trabajadores chiapanecos con el objetivo de brindar orientación y respaldo a fin de obtener este derecho que por Ley les corresponde. Se trata, dijo, de recibir una parte de las ganancias que obtuvo la empresa o patrón en el año inmediato anterior como reparto de las utilidades o Participación de los Trabajadores en las Utilidades (PTU), en este caso, correspondiente al año 2017. Explicó que los trabajadores que laboran al servicio de un patrón tienen por derecho el recibir este beneficio y, a su vez, el patrón de cumplir con esta obligación. Cabe mencionar, que la mitad de las utilidades se determinan de manera individual conforme a los días trabajados y la otra mitad de acuerdo con el monto de los salarios percibidos.
Respaldan participación de los trabajadores en las utilidades
El Secretario del Trabajo (ST), Óscar Gerardo Ochoa Gallegos, aseguró que la Secretaría a su cargo respalda la Participación de las y los Trabajadores en el Reparto de las Utilidades (PTU). Informó que la Subsecretaría de la Defensa del Trabajo es un instrumento eficaz al servicio de las y los trabajadores chiapanecos con el objetivo de brindar orientación y respaldo a fin de obtener este derecho que por Ley les corresponde. Se trata, dijo, de recibir una parte de las ganancias que obtuvo la empresa o patrón en el año inmediato anterior como reparto de las utilidades o Participación de los Trabajadores en las Utilidades (PTU), en este caso, correspondiente al año 2017. Explicó que los trabajadores que laboran al servicio de un patrón tienen por derecho el recibir este beneficio y, a su vez, el patrón de cumplir con esta obligación. Cabe mencionar, que la mitad de las utilidades se determinan de manera individual conforme a los días trabajados y la otra mitad de acuerdo con el monto de los salarios percibidos.