La demanda laboral de adultos mayores en Chiapas supera las ofertas además los que tienen un empleo lo desempeñan de manera informal, reveló el delegado del Instituto Nacional de las Personas Adultas Mayores (Inapam), Jesús David Escobar Vidal.
Ante esta situación de vulnerabilidad de los adultos mayores, el Inapam tiene una iniciativa de inclusión laboral con todas las prestaciones que los trabajadores tienen de acuerdo con la Ley Federal del Trabajo.
Una empresa nacional a través de una franquicia en Tux-tla Gutiérrez y del consejo de vinculación productiva de la dependencia federal, mantiene una oferta laboral para los adultos mayores de 65 años que cuenten con secundaria terminada para poder obtener un trabajo formal.
“Por medio del consejo que tenemos las delegaciones de Inapam y de la Secretaría del Trabajo, nos invitaron y dimos a conocer la demanda laboral de los adultos mayores en Chiapas y se nos brinda la oportunidad de tener empleos para este sector”, dijo.
Expuso que esta empresa oferta 20 plazas con toda la formalidad donde los adultos mayores contarán con prestaciones sociales como es el Seguro Social, y otras prestaciones que otorga un empleo dentro de la formalidad.
Apuntó que los interesados pueden acudir a la delegación del Inapam ubicado sobre la 10 oriente esquina primera sur en la capital del estado, donde los requisitos son contar con primaria terminada para que reciban un documento y se presenten a la empresa para ser capacitados.
Este negocio que se abrirá en la capital del estado será atendido exclusivamente por adultos de la tercera edad, el cual está en servicio y será el primero a nivel nacional que estará atendido por este sector.
Aseveró que para combatir la pobreza dentro de este sector, se han logrado 600 vinculaciones para trabajos remunerados, en donde más de 500 adultos mayores han podido obtener un apoyo económico.
Finalmente, destacó que es fundamental fomentar la inclusión de este sector de la población, ya que con ello se mejorara su calidad de vida.
