Sergio Granda * CP. El incremento salarial que sea concedido este año 2012 debe ser de por lo menos 15 por ciento para poder enfrentar los incrementos registrados en la canasta básica, así como el pago de combustibles y electricidad, advierte José Francisco Chacón Jiménez, titular de la Federación Democrática de Sindicatos de Servidores Públicos del Estado de Chiapas (FDSSP).
Chacón Jiménez señaló que recientemente la dirigencia nacional de la FDSSP entregó a la Secretaría Hacienda y Crédito Público (SHyCP) la relación de los integrantes de la comisión negociadora, por lo que es necesario que la dependencia federal haga lo mismo y que ésta sea integrada por funcionarios con capacidad de decisión, a la hora de definir el incremento salarial de la burocracia federal.
Sobre las instrucciones que tiene esta federación, a nombre los más de diez sindicatos aglutinados, es que se luche por un incremento salarial justo y acorde a las necesidades que en este momento tiene la base trabajadora.
También expuso que buscarán que este incremento sea aplicado de inmediato. Es decir, que el llamado retroactivo no se retrase tanto como en otras ocasiones. Recordó que en el 2001 el proceso de negociaciones tuvo lugar en febrero pero el incremento salarial se vio reflejado hasta septiembre, situación que deja de impactar favorablemente en el bolsillo de la clase trabajadora.
Chacón Jiménez insistió en la necesidad de que el aumento salarial que pueda lograr la burocracia federal sea acorde al incremento en el costo de los productos de la canasta básica que ha sido del 15 por ciento, por lo que es necesario que el Gobierno Federal tenga en consideración este aspecto.
Finalmente mencionó que en Chiapas la FDSSP tiene unos 65 mil afiliados, entre los que destacan el SNTE, sindicatos de Capufe, Sedesol, Sagarpa, SAT e ISSSTE, entre otros.
