El médico David Salazar Bámaca que ocupaba el cargo de director en el hospital del Issste y la clínica Covid en Comitán, declaró que fue despedido de su cargo sin una razón válida y fuera de los canales oficiales, únicamente le argumentaron que “no fue lo suficientemente político”.
Refirió que después de que se diera la reconversión hospitalaria quedó al frente del hospital y de la clínica Covid para la región Meseta Comiteca-Tojolabal, con jornadas laborales de más de 12 horas.
Platicó que el pasado 23 de mayo, aproximadamente a las 22 horas, una comitiva de la Secretaría de Salud y como único representante del Issste, el subdelegado médico Carlos Alberto Domínguez Maldonado, acudieron a la clínica con el pretexto de que llevaban el apoyo que tanto había solicitado.
Llegaron a la clínica para ver la problemática, cómo estaba trabajando el personal, para posteriormente pasar a su oficina donde únicamente le dijeron: “no fuiste lo suficientemente político para poder estar al frente en esta situación, el secretario de Salud está muy molesto contigo, por lo cual te tienes que retirar”.
No fue justificación válida
A su consideración dijo que esta no fue una justificación válida, además de que no se realizó de manera formal a través de un oficio, ni en ese entonces ni a la fecha.
Dijo que desconoce los intereses de por medio, ya que venían trabajando de forma adecuada, por medio de oficios para solicitar insumos, equipos y recurso humano.
Enfatizó que en ningún momento realizó una declaración o denuncia ante medios de comunicación sobre la situación, siempre utilizó los canales oficiales para buscar la atención de las autoridades de la institución, asimismo recurrió al subdelegado médico, a la Dirección Normativa de Salud a nivel federal, con el Distrito 3 de salud estatal y otros altos mandos.
Reiteró que desconoce si hay intereses de por medio, pero la situación se repitió con otros médicos como el otrora director del Hospital “Dr. Gilberto Gómez Maza”, del Hospital General de Comitán, que fueron destituidos por la misma razón, el haber exigido las herramientas necesarias para los trabajadores, ni siquiera algo para uso personal.
“Al ver que fuimos despedidos tres, no dudo que hayan más que no han levantado la voz, no dudo que sea el modus operandi de estas personas que están ahí (altos mandos) para no verse afectados”, manifestó.
Mencionó que desde que se hizo la reconversión hospitalaria, manifestaron cuál era la situación en los diferentes rubros, infraestructura, equipos médicos, insumos, personal y otros, pero no los tomaron en cuenta porque hoy día se está padeciendo esa omisión.
“Dejaron espacios muy reducidos con tal de cumplir con las 30 camas que el secretario de Salud dio en un comunicado, esto vino a afectar.
La fachada quedó bonita, pero la infraestructura seguía siendo la de un hospital de más de 33 años, el cual muy pocas veces ha tenido mantenimiento correctivo y preventivo”, dijo.
Carencias de oxígeno
Agregó que actualmente el hospital tiene nueve pacientes intubados y el oxígeno está haciendo falta, porque la infraestructura no tiene la capacidad para levantar tantos ventiladores volumétricos; sumado a eso, la red eléctrica está deteriorada y se va la luz dos o tres veces a la semana.
Por último, señaló que ante la falta de algunos equipos han tenido que solicitar los de otros hospitales, para atender a los hospitales, algunos incluso inservibles, porque no quieren comprar nuevos. Pero el principal problema es la falta de recurso humano.
