"Paulina Fernández * CP. El desempleo en los jóvenes profesionistas se debe principalmente a la desvinculación entre la educación y la vida laboral, así como la rigidez normativa que se encuentra vigente, aseguró el delegado de la STPS, Yamil Melgar Bravo, quien agregó que hay que trabajar en estos aspectos.
""Para facilitar la entrada de los jóvenes al mercado de trabajo, se deben mejorar estos dos aspectos; los jóvenes antes de decidir qué carrera estudiar, deberían tener claro qué quieren estudiar y para qué son aptos; deberían informarse sobre las oportunidades de empleo que ofrecerá el mercado laboral que al final del día es a lo que le debe dar mayor importancia"", explicó.
Lo anterior, precisó Melgar Bravo, es acorde a las circunstancias de la competitividad en el país y para evitar que al término de sus estudios encuentre como opción el desempleo.
El funcionario señaló que también la rigidez en la normatividad laboral actual ha influido en el desempleo de los jóvenes, pues no hay flexibilidad que permita su contratación, toda vez que en casi todos los centros laborales les requieren experiencia mínima de un año, lo cual no pueden demostrar la mayoría de los recién egresados.
""La iniciativa de reforma laboral contempla modalidades de contratación, como es la contratación a prueba de tres hasta seis meses; la contratación con capacitación inicial de tres hasta seis meses, la contratación por temporada y de trabajo por hora, sin menoscabo de sus derechos"", informó.
En este sentido, el titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social agregó que de ser aprobada contribuirá a la solución de este problema que actualmente inhibe el acceso de los jóvenes al mercado laboral.
Melgar Bravo indicó que las tendencias del mercado laboral se encuentran actualmente en carreras como Ingeniería Mecatrónica, Nanotecnología, Biotecnología y en las áreas Ciencias de la Salud y Ambientales.
"
ChiapasElecciones
