En el marco del décimo aniversario de su fundación, El Fondo de Ahorro magisterial (FAMA) de la Sección 7 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE), maneja un recurso de 400 millones de pesos, lo que representa un gran logro ante las embestidas de Pedro Gómez Bámaca por desaparecerlo.
Faustino Martínez Díaz, presidente del FAMA, dio a conocer que de manera arbitraria desde la llegada del secretario general, mostró sus intenciones asegurando que era el único indicado para firmar el fideicomiso del fondo.
Recordó que ante ello acudieron a una autoridad sindical superior y lograron que la firma fuera plasmada por el representante del Comité Ejecutivo Nacional en Chiapas y mediante una consulta fue ratificada esta propuesta.
En este tiempo han logrado que 17 mil maestros se afilien al fondo, además de que están realizando los trámites para incrementar los préstamos de 120 a 150 mil pesos por maestro, pero también el tiempo para poder liquidar los recursos que son de hasta tres años.
“Lo que hemos hecho es consultar con las bases, las necesidades de los compañeros maestros para que no caigan con los usureros, con las financieras que manejan costos-intereses muy altos”, señaló.
Destacó que en la asamblea llevada a cabo este viernes, se analizaría la posibilidad de comprar la deuda para que los docentes puedan pagarla con el 5 por ciento de interés fijo.
“La propuesta es comprar la deuda, ya que con esas empresas terminan pagando hasta el 70 por ciento de interés, enganchan al compañero que es el cinco por ciento, pero el aumento es mensual.
“Lo que hemos visto, son casos de compañeros que se han visto abrumados por estas deudas”, expresó.
Indicó que para mejorar el servicio se tiene planeado digitalizar los servicios del FAMA, para que con una aplicación el maestro pueda ingresar con su usuario, consultar su estado de cuenta, cuánto lleva ahorrado y cuánto tiene de deuda.
Destacó que estas acciones son imprescindibles para llevar un manejo transparente de los recursos de la caja de ahorro, algo que ha sido completamente distinto a lo que ha realizado el líder sindical, con favoritismos y acuerdos bajo la mesa.
