Este jueves en el Senado de la República fue aprobado en comisiones la propuesta de reforma al artículo 76 de la Ley Federal de Trabajo para ampliar los días de vacaciones pagadas que por derecho tienen los trabajadores.
La senadora Sasil de León presentó la iniciativa para pasar de seis a 12 días de vacaciones pagadas en el primer año de trabajo.
Actualmente, el artículo 76 de la Ley Federal del Trabajo plantea solo seis días de vacaciones pagadas en el primer año de trabajo, lo que nos sitúa como el país latinoamericano que menos hace por este derecho fundamental de los trabajadores, mientras que en países de la región como Brasil, Panamá o Perú la ley otorga hasta 30 días de vacaciones pagadas al año; México no está cerca del promedio, que es de 15 días.
Garantía
Con esta modificación “se garantizará que las y los trabajadores mexicanos cuenten con mejores condiciones laborales en el país y que le permita a las empresas competir en un nivel similar a otras en el mundo”, apuntó la senadora.
Adicionalmente, esta modificación tendrá un impacto directo en la promoción del turismo al fortalecer el mercado interno, el cual representó 242 millones de turistas nacionales y un consumo de más de dos billones de pesos en 2018.
Con ello, también se abonará a incrementar el potencial turístico doméstico para disminuir la estacionalidad en temporadas bajas y alcanzar los objetivos plasmados en la Estrategia Nacional de Turismo 2019-2024, y permitirá recuperar el sector que se ha visto gravemente afectado por la pandemia de covid-19.
