Fortalecen estrategias de capacitación laboral en línea

La duración de los cursos se amplió a 16, 32 y 48 horas de trabajo efectivo, para permitir al usuario tomar dos cursos por mes, y se sustituyó la figura del tutor por un diseño que proporciona mayor libertad al usuario.
La duración de los cursos se amplió a 16, 32 y 48 horas de trabajo efectivo, para permitir al usuario tomar dos cursos por mes, y se sustituyó la figura del tutor por un diseño que proporciona mayor libertad al usuario.

México / Notimex. La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) informó que fortalece sus estrategias de capacitación en línea para mejorar la empleabilidad de los mexicanos y promover la productividad laboral en las empresas.

Por ejemplo, dijo que en el primer trimestre del año ha capacitado a mil 736 personas a través del Programa de Capacitación a Distancia para Trabajadores (Procadist), con lo que ratifica su compromiso de promover acciones dirigidas a elevar la empleabilidad de esas personas.

Expone en un comunicado que por medio de “Aula virtual”, el Procadist ofrece un catálogo en línea de cursos gratuitos que acercan a los trabajadores al uso de Internet como herramienta de aprendizaje.