El programa Jóvenes Construyendo el Futuro (JCF) además de capacitar a dos millones 315 mil personas, también ha permitido que más de 140 mil empresas se ayuden de su talento e incrementen su productividad, aseveró el titular de la Subsecretaría de Empleo y Productividad Laboral de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), Marath Bolaños López.
Durante la asamblea de presentación del programa en la Alcaldía Cuauhtémoc, en conjunto con el Gobierno de la Ciudad de México y la Cámara Nacional de Comercio (Canaco), dijo que las empresas que forman parte de los centros de trabajo del programa encuentran múltiples beneficios.
En un comunicado destacó, entre ellos, el incremento de la producción, la implementación de planes integrales de capacitación de calidad, la creación de semilleros de talento, la formación de tutores destacados, la mejora continua en los procesos de elaboración y en la prestación de servicios complejos, así como prácticas de innovación en procesos y servicios, gestión de procesos verdes en el espacio laboral y la conservación cultural y artesanal.
El responsable del programa Jóvenes Construyendo el Futuro, Marath Bolaños, indicó que hasta julio y desde el inicio del programa se han incorporado 147 mil 754 centros de trabajo, los cuales han capacitado a una cifra histórica de dos millones 315 mil 469 jóvenes, con una inversión acumulada de 82 mil 976 millones de pesos.
Con la participación empresarial, destacó, se cierra el triángulo virtuoso del programa, donde el Gobierno de México otorga una beca mensual de cinco mil 258.13 pesos y seguro médico del IMSS a los jóvenes aprendices.
Las empresas, negocios o quienes practican artes u oficios aportan sus conocimientos para brindar capacitación y los jóvenes adquieren experiencia profesional, aumentan la posibilidad de su empleabilidad, consolidan un plan de vida y un trabajo digno.
